Tabla de indemnización por despido improcedente según los años trabajados
¿Cuántos días de salario te corresponden por tu antigüedad? Esta tabla te lo muestra de un vistazo. Recuerda que el importe final en euros depende de tu salario, algo que puedes calcular al instante con nuestra herramienta.
Fórmula base (2026): 33 días de salario por año trabajado, con un tope de 24 mensualidades (720 días de salario). La tabla asume un contrato posterior al 12/02/2012; para contratos anteriores aplica el régimen transitorio.
Días de salario y mensualidades por antigüedad
| Años trabajados | Días de salario (33/año) | Equivale a |
|---|---|---|
| 1 año | 33 días | 1,1 mensualidades |
| 2 años | 66 días | 2,2 mensualidades |
| 3 años | 99 días | 3,3 mensualidades |
| 5 años | 165 días | 5,5 mensualidades |
| 8 años | 264 días | 8,8 mensualidades |
| 10 años | 330 días | 11 mensualidades |
| 15 años | 495 días | 16,5 mensualidades |
| 20 años | 660 días | 22 mensualidades |
| 21,8 años | 720 días | 24 mensualidades (tope) |
| 25 años o más | 720 días (tope) | 24 mensualidades |
¿Cuánto es eso en euros? Ejemplo con salario
Para pasar de "días de salario" a euros solo hay que multiplicar por el salario diario regulador (salario bruto anual ÷ 365). Veamos un ejemplo con un salario de 24.000 € brutos anuales (salario diario ≈ 65,75 €):
| Antigüedad | Días | Indemnización aprox. |
|---|---|---|
| 2 años | 66 | 4.339 € |
| 5 años | 165 | 10.849 € |
| 10 años | 330 | 21.698 € |
| 15 años | 495 | 32.546 € |
| 20 años | 660 | 43.395 € |
Como el importe cambia con cada salario, lo más fiable es calcular tu caso concreto:
Calcular mi indemnización exacta
Preguntas sobre la tabla
¿Y si llevo, por ejemplo, 7 años y 4 meses?
Los periodos inferiores a un año se prorratean por meses. Con 7 años y 4 meses serían aproximadamente 7,33 años × 33 = 242 días de salario. La calculadora hace este prorrateo automáticamente al día.
¿La tabla sirve si empecé antes de 2012?
No del todo. Para contratos anteriores al 12/02/2012 hay que aplicar 45 días por año al tramo previo a esa fecha. Usa la calculadora, que separa los dos tramos por ti, o consulta cómo se calcula.
¿Este tope de 24 mensualidades es fijo?
Sí, es el tope general vigente desde la reforma de 2012. La única excepción es el régimen transitorio, que puede elevar el máximo hasta 42 mensualidades para contratos muy antiguos.